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Funcionamiento del PGE desde la perspectiva CIU. 21 de octubre de 2008. Un sistema único articulado… para un objetivo común. Un análisis desde la perspectiva global…. Principales logros Consolidación alianza público – privada.
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Funcionamiento del PGE desde la perspectiva CIU 21 de octubre de 2008
Un análisis desde la perspectiva global… Principales logros Consolidación alianza público – privada. Acuerdo de Objetivos y Metas a alcanzar con los PGE así como sistema de control Integración de personal vinculado al sector, formalizándolo Posterior organización en Cooperativas Sociales
… así como desde la perspectiva interna Principales logros Creación del Departamento de Gestión Ambiental, dentro de la CIU Se han aglutinado las empresas en torno al Plan único de la CIU, abriendo el ingreso a todos los involucrados, sean o no socios o industriales Establecimiento de procedimientos de recaudo de aportes y recargos y sanciones para atrasados Mecanismo de detección de infractores y denuncia ante DINAMA Diseño y aplicación del criterio de prorrateo entre distintas ramas de actividad
Las oportunidades de mejora benefician a todo el sistema • Sanciones a infractores: acelerar proceso • Realizar cruce de información CIU – DINAMA: Adhesiones y Declaraciones Juradas • Realizar cruce de información DINAMA – DGI - ADUANAS para verificación de Declaraciones • Simplificar las Declaraciones de Materiales a presentar ante DINAMA • Definir situación de envases que puede resultar dudosa al momento de citarlos para integrar el Plan
Oportunidades de Mejora (2) • Cerrar el círculo: suma declaraciones suministradores envases = suma declaraciones consumidores envases • Completar el proceso para que aportes de las Empresas al Plan se deduzcan del IRAE
Oportunidades de Mejora al PGE Canelones • Explorar nuevos clientes y nuevos destinos para los materiales clasificados • Incentivar la campaña publicitaria localizada • Mejorar Centros de Acopio, dotarlos de servicios • Establecer canales de información más ágiles y dinámicos en las tomas de decisiones • Oportunidades de islas en grandes superficies • Seguridad de materiales en lugares de entrega voluntaria • Confeccionar y divulgar balances diarios de entrada y salida de materiales • Trabajar en Seguridad y Salud Ocupacional
Nos queda camino por recorrer. Nos queda herencia por dejar.Nos quedan preguntas por contestar • ¿Con qué fotografía de la realidad soñamos? • ¿Cuáles son los factores que hacen este Plan sostenible en el tiempo? • ¿Cómo debemos ir avanzando en conjunto para que este Plan sea ejemplo? • ¿Cuál es la responsabilidad de cada uno de los participantes para escribir esta historia? El compromiso de cada uno en cumplir su parte es lo que convertirá este Plan en una historia de éxito y en el modelo que dejaremos a quienes nos sucedan
Gracias 21 setiembre 2008