1 / 15

Introducción: 1. Objetivo

Introducción: 1. Objetivo Dar cumplimiento a las funciones de capacitación de funcionarios públicos en materias de transparencia y acceso a la información, y de difusión al público sobre materias de su competencia, contempladas para el CPT en Ley de Transparencia.  2. Funciones Generales:

myra
Télécharger la présentation

Introducción: 1. Objetivo

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Introducción: • 1. Objetivo • Dar cumplimiento a las funciones de capacitación de funcionarios públicos en materias de transparencia y acceso a la información, y de difusión al público sobre materias de su competencia, contempladas para el CPT en Ley de Transparencia.  • 2. Funciones • Generales: • Desarrollar programas y metodologías de capacitación que respondan a las necesidades de los objetivos estratégicos del CPT. • Entregar contenidos que permitan acercar la LT a la ciudadanía y mejorar la gestión de las instituciones públicas. Para ello se requiere de diversas metodologías educativas y de difusión para tener un impacto real y efectivo a nivel nacional.

  2. Implementar actividades de capacitación presencial a nivel nacional a organismos públicos • Implementar actividades de capacitación presencial a nivel nacional a sociedad civil y ciudadanos. • Diseñar, desarrollar y distribuir productos de difusión del CPT . • Estratégicas: • Favorecer la educación cívica en materia de Transparencia y acceso a la información • Posicionar en la ciudadanía y sociedad la marca Consejo para la Transparencia • Posicionar al CPT como una institución pionera e innovadora en metodologías educativas.

  3. Capacitaciones en cifras  • 1. Total de capacitaciones 2009: 24 eventos • 2. Total de sujetos capacitados: 900 app. • 3. Cantidad de Regiones. 9 Regiones • 4. Nota promedio en encuesta de satisfacción: 6,3 • Los objetivos de la capacitación fueron claros: 6,0 • Los contenidos de la capacitación fueron suficientes para alcanzar los objetivos propuestos: 6,1 • La capacitación fue relevante y útil: 6,5 • Los materiales de apoyo fueron acertados y suficientes: 6,2 • Las exposiciones fueron claras y fáciles de seguir: 6,3 • El contenido fue oportuno y de calidad: 6,1 • La presentación fue suficiente para implementar los conocimientos adquiridos en su trabajo: 6,1 • Los expositores dominan los temas tratados: 6,6 • Los expositores se expresan claramente en un lenguaje comprensible: 6,5 • Los expositores estimulan la participación e intercambio de ideas y experiencias: 6,4 • La disposición del Consejo en la organización del taller fue la adecuada: 6,7 • La sesión o sesiones se cumplieron en el horario dispuesto: 6,2

  4. Contenido capacitaciones:

  5. Capacitaciones por región+++++ +

  6. XV. Región de Arica-Parinacota Lugar: ARICA Fecha: 3 al 5 de Noviembre Capacitadores: Alfredo Steinmeyer – Christian Anker Actividades: Martes 4 de noviembre (mañana): I. Municipalidad de Arica Asistencia:7 p. Modalidad:Reunión con gabinete y encargados de transparencia. Observaciones: • Taller enfocado en el cumplimiento de las normas de Transparencia Activa en la Municipalidad. Martes 4 de noviembre (tarde): Gobernación Provincial de Arica Asistencia:48 p. Modalidad:Presentación/exposición ante jefes de servicios y funcionarios organismos públicos de la región. Observaciones: • Necesidad de dar nuevo traslado a tercero que ya se ha opuesto (o no) a la entrega de la misma información que lo afecta. • El CPLT no tiene las atribuciones para evaluar la constitucionalidad de las causales de reservas anteriores a la reforma del 2005. • Valoración de la prueba de la causal de reserva en el CPLT.

  7. I. Región de Tarapacá Lugar: IQUIQUE Fecha: 7 al 8 de Octubre Capacitadores: Christian Anker - Felipe Ramírez Actividades: Miércoles 7 de Octubre (mañana): I. Municipalidad de Iquique Asistencia: 50 p. Modalidad:Presentación/exposición frente autoridades de las FF.AA., funcionarios municipales y funcionarios públicos de la región. Observaciones: • Un tema discutido fue la publicación de las remuneracionesde los funcionarios municipales por transparencia activa, desde el punto de vista de la protección de la vida privada y del derecho de propiedad. Miércoles 7 de Octubre (tarde): Gobernación Provincial de Iquique Asistencia:60 p. Modalidad: Presentación/exposición frente a jefes de servicio y funcionarios públicos de la región. Observaciones: • Plazo para responder las solicitudes de información cuando existe una derivación entre instituciones (misma o distinta cartera). • Exigencia de traslado a terceros a todo evento (economía procesal, causal 21Nº1).

  8. III. Región de Atacama Lugar: CALDERA Fecha: 10 al 12 de Noviembre Capacitadores: Felipe Ramírez – Jessica Neicun Actividades: Miércoles 11 de Noviembre (mañana): I. Municipalidad de Caldera Asistencia:30 p. Modalidad: Presentación/exposición ante funcionarios municipales de la región. Observaciones: • Publicación de remuneraciones. Que no se publiquen los Amparos en la WEB hasta que sean declarados admisibles. • Exigibilidad de cumplimiento del CPLT en Municipalidad . (cómo se hace la instrucción sumaria, rangos y estamentos, CGE y Municipalidades, Autonomía constitucional). Miércoles 12 de Noviembre (tarde): I. Municipalidad de Caldera Asistencia:9 p. Modalidad:Mesa de trabajo con alcaldesa y encargados de transparencia del municipio. Observaciones: • Publicación de datos de beneficiarios de subsidios sociales como exigencia de T.A.. • Maximizar el uso de T.A. para evitar solicitudes de información

  9. IV. Región de Coquimbo Lugar: ILLAPEL Fecha: 23 de Julio Capacitadores: Christian Anker – Felipe Ramírez Actividades: Miércoles 23 de Julio (mañana): Gobernación Provincial de Choapa Asistencia: 38 p. Modalidad:Presentación/exposición frente a jefes de servicio y funcionarios públicos de la provincia. Observaciones: Desconocimiento general de la ciudadanía de la LAI. Problemas presupuestarios y físicos en materia de gestión de archivos. Existe política en el CPLT sobre gestión y manejo de archivo.

  10. IV. Región de Coquimbo Lugar: COQUIMBO - OVALLE Fecha: 29 de Septiembre al 1 de Octubre Capacitadores: Alfredo Steinmeyer – Christian Anker Actividades: Miércoles 30 de Septiembre (mañana): Gobernación Provincial de Coquimbo Asistencia:99 p. Modalidad:Presentación/exposición frente a jefes de servicio y funcionarios públicos de la región. Observaciones: • Distinción entre procedimiento entre Ley 19.880 y Ley 20.285. • Se dictará o no instrucción en materia de archivos. • Qué sucede y cómo se acredita la inexistencia de la información: Política del CPLT. Miércoles 30 de Septiembre (tarde): Gobernación Provincial de Limarí Asistencia: 64 p. Modalidad: Presentación/exposición frente a jefes de servicio y funcionarios públicos de la provincia. Observaciones: • Qué acciones realiza el CPLT si recibe denuncia o constata actos administrativos irregulares y/o delitos.

  11. XII. Región de Magallanes y la Antártica Chilena Lugar: PUNTA ARENAS Fecha: 17 al 20 de Noviembre Capacitadores: Christian Anker – Felipe Ramírez Actividades: Miércoles 18 de Noviembre (mañana): Gobernación Provincial de Magallanes • Asistencia: 3 p. • Modalidad:Reunión con encargados de transparencia de la gobernación. • Observaciones: • Acceso a T.A. en lugares sin conectividad WEB • Necesidad de Capacitación en página WEB Miércoles 18 de Noviembre (tarde): Oficina SERNAC XII Región. • Asistencia:9 p. • Modalidad: Reunión con encargados de transparencia de entidades dependientes del Seremi de Economía XII Región. • Observaciones:

  12. XII. Región de Magallanes y la Antártica Chilena Lugar: PUNTA ARENAS Fecha: 17 al 20 de Noviembre Capacitadores: Christian Anker – Felipe Ramírez Actividades: Jueves 19 de Noviembre (mañana): Hotel • Asistencia: 50 p. • Modalidad:Presentación/exposición frente a funcionarios municipales de la región y de la ACHM. • Observaciones: • Información de subsidios en páginas WEB • Problemas en los plazos de notificación de terceros Jueves19 de Noviembre (tarde): Hotel • Asistencia: 50 p. • Modalidad: Presentación/exposición frente a funcionarios municipales de la región y de la ACHM. • Observaciones: • Se realiza taller de página WEB Municipalidad de Punta Arenas y se dan sugerencias de mejora y posibles áreas de fiscalización

  13. XII. Región de Magallanes y la Antártica Chilena Lugar: PUERTO NATALES Fecha: 17 al 20 de Noviembre Capacitadores: Christian Anker – Felipe Ramírez Actividades: Viernes 20 de Noviembre (mañana): Gobernación Provincial de Última Esperanza • Asistencia: 17 p. • Modalidad:Presentación/exposición frente a jefes de servicio y funcionarios públicos de la provincia. • Observaciones: • Plazos de respuestas en derivaciones de instituciones pertenecientes a la misma subsecretarias • Preocupación por notificación a terceros y justificación de derechos afectados

  14. R.M. de Santiago (XIII)

More Related