1 / 29

BEBAN KERJA GURU

BEBAN KERJA GURU. PERMENDIKNAS No. 39 TAHUN 2009 DAN DIRJEND NO.166 Tentang PEMENUHAN BEBAN KERJA GURU & PENGAWAS SATUAN PENDIDIKAN. Oleh : DINAS PENDIDIKAN PROVINSI JAWA TIMUR. LANDASAN DASAR. UU No. 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen PP No. 74 Tahun 2008 tentang Guru

shayla
Télécharger la présentation

BEBAN KERJA GURU

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. BEBAN KERJA GURU PERMENDIKNAS No. 39 TAHUN 2009 DAN DIRJEND NO.166 Tentang PEMENUHAN BEBAN KERJA GURU & PENGAWAS SATUAN PENDIDIKAN Oleh : DINAS PENDIDIKAN PROVINSI JAWA TIMUR Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  2. LANDASAN DASAR • UU No. 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen • PP No. 74 Tahun 2008 tentang Guru • Permendiknas No. 18 Tahun 2007 tentang Sertifikasi Guru • Permendiknas No. 39 Th. 2009 tentang Beban Kerja Guru & Pengawas Satuan Pendidikan • Pedoman Pelaksanaan Tugas Guru & Pengawas oleh Ditjen Peningkatan Mutu Pendidik dan Tenaga Kependidikan (PMPTK) Depdiknas, Agustus 2009 Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  3. LATAR BELAKANG PP No. 74 tahun 2008, Psl 3 ayat (2) bahwa guru harus memiliki kompetensi paedagogik, kepribadian, sosial, dan profesional. Guru profesional dan bermatabat akan melahirkan anak-anak bangsa yang beriman dan bertaqwa kepada Tuhan YME berakhlak mulia, sehat, berilmu, cakap, kreatif, mandiri, dan menjadi warga negara yang demokratis serta bertanggung jawab. Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  4. PERMASALAHAN • Tuntutanprofesi, bahwabebankerja guru minimal 24 danmaksimal 40 jam tatapmuka/minggu. • Tidaksemua guru beradapadakondisi ideal yaitubebanmengajar minimal 24 jam per minggusebagaipersyaratanuntukdapatmemilikisertifikatpendidik agar guru dapatmemperolehtunjanganprofesi. • Pemetaankebutuhan guru disekolaholehdinasterkaitbelum optimal, sehinggaadasekolah yang kelebihan guru matpeltertentu, tetapidisekolah lain justrukekurangan guru tsb. Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  5. ALOKASI WAKTU JAM KERJA/TATAP MUKA Alokasi 1 jam tatap muka bagi jenjang pendidikan : • TK/RA : 30 menit • SD/MI : 35 menit • SMP/MTs : 40 menit • SMA/MA/SMK : 45 menit Beban kerja 24 jam tatap muka tsb merupakan bagian jam kerja PNS yang secara keseluruhan paling sedikit 37,5 jam (@ 60 menit) /minggu Format Daftar Hadir Dirjend Pais 166 Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  6. PENGERTIAN JAM TATAP MUKA PP No. 74 Tahun 2008, Psl 52 ayat (2) Bahwa jam tatap muka adalah beban kerja guru terkait dengan pelaksanaan pembelajaran dan dialokasikan dalam 1 minggu yang tercantum dalam dalam struktur kurikulum sekolah/ madrasah Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  7. URAIAN JENIS KERJA GURU(Bagi guru kelas/matpel) • Merencanakan pembelajaran ; pada awal tahun/semester Meliputi : RPP ; Silabus ; Prota ; Promes ; AMP/APKD ; dan Perangkat lainnya : 2. Melaksanakan pembelajaran - menyampaikan materi pelajaran - membimbing & melatih siswa terkait materi pelajaran - menilai hasil pelajaran yg terintegrasi dlm keg. tatap muka - kegiatan tatap muka sesuai dengan yg tercantum dlm struktur kurikulum, dan kegiatan pembelajaran dpt dilakukan di dalam/luar kelas Format PKG Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  8. URAIAN JENIS KERJA GURU lanjutan …….. 3. Menilaihasilpembelajaran a. TahapPenilaianmeliputi ; - UlanganHarian ( UH ) - Ulangan Tengah Semester ( UTS ), - UlanganAkhir Semester ( UAS/UKK ) - UjianSekolah / UjianNasional ( US/ UN ) b. JenisPenilaian ; - TesTulis / Lisan - Non Tes ; berupapengamatandanpengukuransikap - Tugas 2 ( TerstrukturdanTidakTerstruktur ) Merupakanbagian yang tdkterpisahkandariproses pendidikan Penilaiandptdilakukandidlmdan/ataudiluarkelas - Penilaiansikapdiluarkelasdilakukandiluarjadwalpelajaran Format & PerangkatPenilaian Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  9. URAIAN JENIS KERJA GURU lanjutan …….. • Membimbingdanmelatihsiswa a. Padaproses TM utkmencapaikompetensisiswa b. Padakegiatanintrakurikuler - Remedial & pengayaan - Dilakukandidlmkelas dg jadwalkhusus (bukan jam TM) c. Pada keg. Ekstrakurikuler : Pramuka, Olympiade/ LombaKomp. Siswa, OR, Kes, KIR, Kerohanian, Paskibra, PA, PMR, UKS, Jurnalistik, Fotografi Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  10. URAIAN JENIS KERJA GURU lanjutan …….. • Melaksanakan tugas tambahan - Kepala Sekolah - Wakil Kasek - Ketua Program keahlian - Pengawas sekolah - Kepala perpustakaan - Kepala Lab, bengkel, atu unit produksi - Pembina Pramuka, Pembimbing KIR, dan (PP 74/2008 Psl 52 ayat (1) e Format Supervisi Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  11. URAIAN JENIS KERJA GURU(Bagi guru BimbinganKonseling) Tugas guru BK membantusiswadalam • Pengembangankehidupanpribadi • Pengembangankehidupansosial • Pengembangankemampuanbelajar • Pengembangankarier Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  12. URAIAN JENIS KERJA GURU BK, lanjutan ………… Jenislayanan yang dilakukan Guru BK, memberilayanan : • Orientasi • Informasi • Penempatandanpenyaluran • Penguasaankonten • Konselingperorangan & kelompok • Bimbingankelompok • Konsultasi • Mediasi Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  13. BEBAN KERJA GURUPermendiknas No.39/2009,Pasal 1 & PedomanTugas Guru danPengawasolehDitjen PMPTK Depdiknas • Jam tatap muka Guru min 24,dan max. 40 jam • Kasek 6 jam TM.untuk BK pada 40 siswa • Wakasek 12 jam TM, untuk BK pada 80 siswa • Guru kelas, mengampu min. 1 rombel/minggu pd SD/MI • Ka Perpustakaan min. : 12 jam TM • Ketua Program keahlian min. : 12 jam TM • Ka Laboratorium min. : 12 jamTM • Guru BK membimbing min : 150 siswa • Guru pembimbing khusus pada sekolah Inklusi, min. 6 jam TM Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  14. PEMENUHAN BEBAN KERJA GURUPermendiknas No.39/2009,Pasal 1 & PedomanTugas Guru danPengawasolehDitjen PMPTK Depdiknas • Guru yang tidak memenuhimin 24 jam TM dpt diberi tugas tambahan mengajar pada sekolah lain (Negeri/Swasta) di dlm/luar Kab./Kota sebagai guru matpel yang sesuai dengan sertifikat pendidik. • Guru yang mengajar tambahan di sekolah lain, minimal harus mengajar 6 jamdgn matpel sama dg no. 1 di atas. ( Surat Tugas mengetahui Pengawas setempat ) Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  15. PEMENUHAN BEBAN KERJA GURUPermendiknas No.39/2009,Pasal 1 & PedomanTugas Guru danPengawasolehDitjen PMPTK Depdiknas 3. Tugas mengajar tambahan di sekolah lain, harus diterbitkan Surat Tugas oleh Dinas Pendidikan, Depag, Pejabat yang diberi tugas pengelolaan sekolah pada Departemen/Non Departemen di luar Depdiknas/ Depag, Kepala Satuan Pendidikan, Kepala Dinas Pendidikan Provinsi untuk satuan pendidikan khusus. Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  16. PEMENUHAN BEBAN KERJA GURUPermendiknas No.39/2009,Pasal 1 & PedomanTugas Guru danPengawasolehDitjen PMPTK Depdiknas 4. Pemberian tugas tambahan mengajar sebagaimana pasal 2 ayat (3) bahwa pemberian tugas tsb berdasarkan kesepakatan bersama antara Disdik Provinsi, Kab./Kota, Depag, atau Penyelenggara Sekolah di luar Departemen/Non Departemen. Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  17. PEMENUHAN BEBAN KERJA GURUPadaSekolahLayananKhusus • Guru yang bertugas pada sekolah layanan khusus, keahlian khusus atau dibutuhkan atas dasar pertimbangan Nasional, tidak memenuhi 24 jam, diusulkan oleh Kadisdik Prov, Kab./Kota, Depag sesuai kewenang-annya kepada Mendiknas untuk memperoleh ekuivalensi. Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  18. PEMENUHAN BEBAN KERJA GURUPermendiknas No.39/2009,Pasal 1 & PedomanTugas Guru danPengawasolehDitjen PMPTK Depdiknas 2. Sekolah layanan khusus yaitu : - Daerah terpencil - Masyarakat Adat yang terpencil - Daerah dalam bencana alam - Daerah bencana sosial 3. Guru berkeahlian khusus yaitu guru matpel berkeahlian langka yang terkait dengan budaya Indonesia Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  19. PEMENUHAN BEBAN KERJA GURUPermendiknasNo.39/2009,Pasal 1 & PedomanTugas Guru danPengawasolehDitjen PMPTK Depdiknas • Guru ataspertimbangannasional, yaitu : a. Guru bertugasdisekolah Indonesia Luar negeri. b. Guru daerahtertentu yang kesulitanakses c. Guru yang ditugaskanmenjadi guru dinegara lain atasdasarkerjasamaantarnegara Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  20. GURU BERTUGAS DI KABUPATEN KOTA DENGAN KONDISI KELEBIHAN GURU Ekuivalen bagi guru yang bertugas di satuan Pendidikan di Kab./Kota dengan kondisi kelebihan guru hanya berlaku selama 2 (dua) tahun sejak Permendiknas No. 39 Tahun 2009 ditetapkan yaitu tanggal 30 Juli 2009, berarti hanya sampai dengan 30 Juli 2011. Paling lambat 30 Juli 2011 seluruh Dinas Pendidikan Kab./Kota harus mengatur kelebihan atau kekurangan guru bagi satuan pendidikan agar guru dapat memenuhi jumlah 24 jam tatap muka. Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  21. PEMBELAJARAN PERBAIKAN (REMEDIAL) PembelajaranPerbaikan (Remedial) dptdihitungsebagai jam tatapmuka, denganprinsip : • Remedial hanya pd siswa yang belummencapaikompetensi • Dilaksanakanberdasarkanhasilnilaitestulisatau non tulis • Pembelajarandilaksanakansetiapminggudiluar jam tatapmukautama • Kesepakatanantara guru dansiswa • Standarnilai minimal untukikut program perbaikanditentukanolehsekolah • Jumlah jam tatapmuka remedial dihitungsamasesuaidgnjumlah jam tatapmukadalamstrukturkurikulum • Pembelajaran remedial dilaksanakanuntukrombonganbelajar yang merupakangabungansiswadarijenjang yang sama Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  22. PENDISTRIBUSIAN BEBAN KERJA TATAP MUKA Bilakebutuhan jam TM sebanyak 36 jam/minggudapat dilakukansebagiberikut : • Jikarencanahanyabutuh 1 guru, makabeban guru tersebutsebanyak 36 jam/minggu • Jikadirencanakanbutuh 2 guru, maka guru A akanmengajar 24 jam, dan B mengajar 12 jam. Maka guru B harusmendapattugastambahanbebankerjasebanyak 12 jam lagi. Apakahjadiwakasek, ataumengajardisekolah lain sebanyak 12 jam/minggu, atautugastambahanlainnya yang dapatmemenuhijumlah 12 jam/minggu Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  23. SK KEPALA SEKOLAH TENTANG TUGAS MENGAJAR GURU SK Tugas Guru tentang tugas mengajar guru yang diterbitkan oleh Kepala Sekolah/ Madrasah pada awal tahun harus sesuai dengan ketentuan yang berlaku (jumlah jam sesuai dengan struktur kurikulum) SK Kepala Sekolah/Madrasah harus dicantumkan jenis mengajar dan jumlah jam tatap muka, dan tugas tambahan (jika ada). Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  24. Contoh : SK Kepala Sekolah tentang Beban Mengajar Guru Surat Keputusan Kepala SMP “Lapindo Sengsara” Sidoarjo Nomor : ………………………… Tentang Beban Kerja Guru Tahun Pelajaran 2009/2010 Kepala SMP Lapindo Sengsara, Kabupaten Sidoarjo, Jawa Timur Menimbang : a. Bahwa proses belajar mengajar merupakan kegiatan inti dalam proses penyelenggaraan pendidikan pada satuan pendidikan b. Bahwa untuk menjamin kelancaran proses belajar mengajar perlu ditetapkan pembagian tugas mengajar dan tugas tambahan bagi guru c. …………………………… d, ………………………….. Mengingat : a. UU No. 20 tahun 2003 tentang Sisdiknas b. UU No. 14 tahun 2005 tentang Guru dan Dosen c. PP No. 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan d. PP No. 48 Tahun 2008 tentang Pendanaan Pendidikan e. PP No. 74 Tahun 2008 tentang Guru d. Permendiknas No. 39 Tahun 2009 tentangPemenuhan beban Kerja Guru dan Pengawas Satuan Pendidikan e. Ditjen Peningkatan Mutu Pendidik dan Tenaga Kependidikan (PMPTK), Depdiknas tahun 2009 tentang Pedoman Pelaksanaan Tugas Guru dan Pengawas Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  25. MEMUTUSKAN Menetapkan : Beban kerja tugas mengajar Guru pada tahun pelajaran 2009/2010 Pertama : Beban kerja tugas mengajar guru pada tahun pelajaran 2009/2010 melliputi kegiatan pembelajaran/tatap muka dan tugas tambahan lainnya. Kedua : Beban kerja guru tersebut dibuat berdasarkan peraturan dan pedoman yang berlaku dan tertuang dalam daftar lampiran surat keputusan ini. Ketiga : Beban biaya yang timbul akibat surat keputusan ini, dibebankan kepada Pengurus Yayasan SMP Lapindo Sengsara Kabupaten Sidoarjo Jawa Timur dan sumber- sumber lain yang relevan Keempat : Surat Keputusan ini mulai berlaku sejak ditetapkan Ditetapkan di : Sidoarjo Tanggal : ----------------- Kepala Sekolah, Dra RANI YULIANI SUTANTO Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  26. Lampiran 1 SK Kepala SMP Lapindo Sengsara Nomor : …………………………….. Tanggal : …………………………….. Keterangan No. 3, Drs. Susno Atmaji, M.M, belum memenuhi 24 jam TM, maka ybs masih harus mengajar di sekolah lain pada matpel TIK sebanyak 10 jam TM Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  27. CONTOH BEBAN KERJA GURU DIHITUNG BERDASARKAN STRUKTUR KURIKULUM SMP )* Ekuivalen 2 jam pelajaran Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  28. KETETAPAN & SANKSI BEBAN KERJA GURU & PENGAWAS • Dalam waktu 2 tahun sejak Permendiknas No. 39 Tahun 2009 terhitung tanggal 30 Juli 2009, Dinas Pendidikan Prov./ Kab/Kota, Kanwil Depag, Depag Kab./ Kota harus selesai melakukan perencanaan kebutuhan dan redistribusi guru, baik pada sekolah maupun di tingkat kab./kota • PP 74 Tahun 2008, Psl 63 ayat (2) Bahwa guru yang tidak memenuhi kewajiban 24 jam tatap muka dan tidak mendapat pengecualian dari mendiknas, maka dihilangkan haknya untuk menadapat tunjangan : profesi, fungsional atau subsidi tunjangan fungsional, dan maslahat tambahan. Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

  29. Sekian & Terima kasih Drs.IMAM TAUFIQUR RAHMAN, M.Pd.I

More Related