Nodarbinātības valsts aģentūras direktore Baiba Paševica Kuldīgā, 2010.gada 10.jūnijā

1. Darba tirgus situācija un aktuālie nodarbinātības pakalpojumi Nodarbinātības valsts aģentūras direktore Baiba Paševica Kuldīgā, 2010.gada 10.jūnijā

2. Sezonāli izlīdzinātais bezdarba līmenis* Latvijā un ES (27 valstis) 2009.g. maijs – 2010.g. aprīlis *EUROSTAT dati

3. Sezonāli izlīdzinātais bezdarba līmenis 2010.gada aprīlī ES EUROSTAT dati

4. Reģistrētā bezdarba līmenis un reģistrētie bezdarbnieki (perioda beigās) Operatīvie dati: reģistrētā bezdarba līmenis 2010.gada 6.jūnijā – 16,1% - (b/d skaits ekonomiski aktīvo iedzīvotāju kopskaitā) reģistrēto bezdarbnieku skaits – 182 306.

5. Operatīvie dati: reģistrētais bezdarba līmenis valstī 2010.g. 6.jūnijā - 16,1%

6. Bezdarbnieku un reģistrēto brīvo darbvietu skaita salīdzinājums 2010.gada maija beigās uz vienu brīvo darba vietu ir 72 bezdarbnieki Operatīvie dati: reģistrēto bezdarbnieku skaits 6.jūnijā – 182 306, brīvo darba vietu skaits – 2 637.

7. Reģistrēto bezdarbnieku kustība 2009.g.- 2010.g. maijs 2009.g. piešķirts bezdarbnieka statuss 223 319 cilvēkiem (2008.g.-112 131), bet darbā iekārtojušies 60 638 (2008.g. – 54 188). 2010.g. janvāris - maijs b/d statuss piešķirts 73 216 cilvēkiem, darbā iekārtojušies 34 116 bezdarbnieki.

8. Bezdarbnieka statistiskais portrets pēc vecuma grupām (uz 01.06.2010.) Kopā reģistrēts 183 476 bezdarbnieks

9. Bezdarbnieka statistiskais portrets pēc izglītības līmeņa (uz 01.06.2010.) Kopā reģistrēts 183 476 bezdarbnieks

10. Mērķgrupu bezdarbnieki (01.06.2010.) Kopā reģistrēti 183 476 bezdarbnieki (51 % - sievietes, 49 % – vīrieši)

11. Bezdarbnieku skaits sadalījumā pa profesijām pēc pēdējās nodarbošanās (lielākais skaits)

12. Bezdarbnieku ar augstāko izglītību sadalījums pa profesiju grupām 2010.gada 1.jūnijā (Top 10) Kopējais bezdarbnieku ar augstāko izglītību skaits – 24 138

13. Darba devēju pieprasītākās profesijas

14. NVA klientu interesējošās valstis darbam ārzemēs TOP 6 (2010.g. janvāris - maijs) Ar licencēto firmu starpniecību darbā ārvalstīs iekārtotie rezidenti (2009.g.2.pusgadā)

15. Ekspertu prognozes par darba tirgus attīstību • Jomas un profesijas, kurās ekspertu vērtējumā prognozējams pieprasījums 2010.gadā: • augstāka līmeņa speciālisti, piemēram, biznesa un finanšu konsultanti, brokeri, finanšu analītiķi un parādu piedziņas speciālisti; • tirdzniecības nozarē – darbinieki ar labām pārdošanas prasmēm; • eksporta menedžeri un speciālisti, kas var darboties gan transporta, gan tirdzniecības jomā; • transporta un uzglabāšanas nozarē - loģistikas speciālisti, pārvadājumu organizatori; • apstrādes rūpniecībā – augstāka līmeņa un kvalificēti ražošanas strādnieki; • informācijas un komunikācijas pakalpojumu speciālisti – programmētāji, informācijas tehnoloģiju speciālisti, informācijas tehnoloģiju projektu vadītāji u.c.; • veselības un sociālās aprūpes nozarē – medicīnas māsas, ārsti, sociālie rehabilitētāji. • Jomas un profesijas, kurās ekspertu vērtējumā prognozējams pieprasījuma samazinājums 2010.gadā: • būvniecības nozares speciālisti, piemēram, celtnieki, zemākā līmeņa būvdarbu strādnieki; • valsts iestāžu darbinieki, tajā skaitā, izglītības un zinātnes speciālisti; • nekustamā īpašuma speciālisti; • finanšu un apdrošināšanas nozarē – klientu apkalpošanas speciālisti un vidēja līmeņa speciālisti; • tirdzniecības nozarē – samazinājums pēc mazumtirdzniecības pārdevējiem un vairumtirdzniecības pārdevējiem celtniecības jomā; • transporta un uzglabāšanas nozarē - autovadītāji, šoferi; • apstrādes rūpniecībā – ražošanas jomas darbinieki.

16. NVA prioritātes 2010.gadam • Nodrošināt operatīvu lēmumu pieņemšanu par bezdarbnieka statusa piešķiršanu, kā arī bezdarbnieku un darba meklētāju reģistrēšanu un uzskaiti. • Aktīvo nodarbinātības pasākumu un preventīvo bezdarba samazināšanas pasākumu īstenošana, īpaši atbalsts krīzes visvairāk skartajām grupām: • -jauniešiem bezdarbniekiem; • - personām, kuras NVA reģistrā ir ilgāk par 6 mēnešiem; • - bezdarbniekiem ar augstāko izglītību; • - nepilnu laiku nodarbinātajiem. • Nodarbinātības pasākumu īstenošanas uzraudzības pastiprināšana un sniegto pakalpojumu kvalitātes uzlabošana. • Individuālas, operatīvas un diferencētas pieejas ieviešana bezdarbnieku aktivizēšanai.

17. NVA pakalpojumi nodarbinātības jomā

18. NVA pasākumos iesaistīto skaits 2009.- 2010.g. maijs

19. ESF projekts “Darba praktizēšanas pasākumu nodrošināšana pašvaldībās darba iemaņu iegūšanai un uzturēšanai” (1) • Projekta mērķis – atbalstīt nodarbinātības līmeņa paaugstināšanas un bezdarba • mazināšanas pasākumus, iesaistot bezdarbniekus darba praktizēšanas pasākumos • pašvaldībās. • Projekta mērķa grupa – NVA reģistrējušies bezdarbnieki, kas nesaņem • bezdarbnieka pabalstu. • Projekta ietvaros sniedzamais atbalsts bezdarbniekiem - stipendija Ls 100,- apmērā • par darba praktizēšanas mēnesi un transporta izdevumiem Ls 12,- mēnesī (transportu var nodrošināt arī pašvaldība). • Projekta ietvaros Latvijas pašvaldībās plānots izveidot 50 555 darba praktizēšanas • vietas, t.sk. 2010.gadā 33 747 vietas. • Plānotais projektā iesaistīto bezdarbnieku skaits 69 500, t.sk.: • 2009.gadā – 19 300 • 2010.gadā – 48 200 • 2011.gadā – 2 000 • Bezdarbnieku skaits, kas uzsākuši dalību projektā: 42 259 (dati uz 07.06.2010.) • Bezdarbnieku skaits, kas vēl gaida rindā uz dalību projektā: 51 516 (dati uz 07.06.2010.)

20. Projekta ietvaros iesaistīto un iesaisti gaidošo bezdarbnieku skaits (2)

21. Projekta ietvaros iesaistīto un iesaisti gaidošo bezdarbnieku skaits (3)

22. ESF projekts “Darba praktizēšanas pasākumu nodrošināšana pašvaldībās darba iemaņu iegūšanai un uzturēšanai” (4) Informācija par projekta īstenošanas progresu NVA Kuldīgas filiāles pārraudzībā esošajās pašvaldībās:

23. ESF projekts “Darba praktizēšanas pasākumu nodrošināšana pašvaldībās darba iemaņu iegūšanai un uzturēšanai” (5) • Projekta ietvaros sniedzamais atbalsts bezdarbniekiem: • Bezdarbnieku ikmēneša stipendija Ls 100,- apmērā par darba praktizēšanas mēnesi • Transporta izdevumiem (degviela, transporta vai sabiedriskā transporta biļetes) bezdarbnieku nokļūšanai uz darba praktizēšanas vietu un atpakaļ ne vairāk kā Ls72,- uz vienu darba praktizēšanas vietu jeb Ls 12,- mēnesī • Darba praktizēšanā iesaistīto bezdarbnieku veselības pārbaudei līdz Ls 20,- vienam bezdarbniekam • Visi darba praktizēšanas pasākumos iesaistītie bezdarbnieki ir apdrošināti pret nelaimes gadījumiem darba praktizēšanas vietā (t.sk. pret saslimšanu ar ērču encefalītu un Laima slimību).

24. ESF projekts “Darba praktizēšanas pasākumu nodrošināšana pašvaldībās darba iemaņu iegūšanai un uzturēšanai” (6) • Projekta ietvaros sniedzamais atbalsts pašvaldībām: • Inventāra unpalīgmateriālu iegādei un inventāra nomai līdz Ls 80,- par vienu darba praktizēšanas vietu (t.sk. inventāra noma nepārsniedz Ls 10,- , palīgmateriālu iegāde nepārsniedz Ls 40,- uz vienu darba praktizēšanas vietu). Palīgmateriālu iegādi varēs veikt pēc centralizēta iepirkuma veikšanas • Atlīdzībai darba praktizēšanas vadītājam valstī noteiktās minimālās darba algas apmērā par kalendāra mēnesi (un arī darba devēja obligātās sociālās apdrošināšanas iemaksas), ja darba praktizēšanas vadītājs pārrauga ne mazāk kā 30 bezdarbniekus. Ja pārraugāmo bezdarbnieku skaits ir mazāks par 30 bezdarbniekiem, tad proporcionāli bezdarbnieku skaitam • Dotācijai darba praktizēšanas organizētāja Ls 90,- un grāmatveža darba samaksai Ls 90,- apmērā par kalendāra mēnesi (pašvaldībā paredzēts viens darba praktizēšanas vietu organizētājs un viens grāmatvedis)

25. ESF projekts “Darba praktizēšanas pasākumu nodrošināšana pašvaldībās darba iemaņu iegūšanai un uzturēšanai” (7) • Izmaiņas projekta īstenošanas norisē: • Ir apstiprināti projekta grozījumi, kas paredz pasākuma īstenošanas termiņa pagarināšanu līdz 31.12.2011. • Valdība ir atbalstījusi 2010.g. projekta finansējuma palielināšanu par 13,1 milj. Ls, kas ļaus izveidot papildus ~21 700 jaunas darba praktizēšanas vietas un kopumā 2010.g. sniegt atbalstu ~ 48 200 bezdarbniekiem.

26. ESF projekts “Darba praktizēšanas pasākumu nodrošināšana pašvaldībās darba iemaņu iegūšanai un uzturēšanai” (8) • Problēmas un to risinājumi: • inventāra iegāde – nobīde inventāra piegādei laikā. Aicinājums pašvaldībām laicīgi iesniegt inventāra piegādes plānus; • palīgmateriālu iegāde – tuvākajā laikā tiks izsludināta iepirkuma procedūra darba praktizēšanai nepieciešamo palīgmateriālu iegādei; • ērču un citu insektu atbaidīšanas līdzekļi – tuvākajā laikā tiks izsludināta iepirkuma procedūra ērču u.c. Insektu atbaidīšanas līdzekļu iegādei.

27. ESF projekts “Pasākumi noteiktām personu grupām” Projekta mērķis: Veicināt mērķa grupu bezdarbnieku iekļaušanos sabiedrībā, konkurētspēju un iekārtošanos pastāvīgā darbā pie darba devējiem, valsts, pašvaldību un privātajā sektorā. Projekta mērķa grupas raksturojums: • Personas, kurām noteikta invaliditāte; • Personas, kurām iepriekšējos sešu mēnešus nav bijis regulāri apmaksāta darba; • Personas, kas nav ieguvušas vispārējo vidējo izglītību vai profesionālo kvalifikāciju; • Personas, kas vecākas par 50 gadiem; • Personas, kurām kā vientuļajiem pieaugušajiem ir viens vai vairāki apgādājamie; • Personas, kuras pieder etniskām minoritātēm un kurām ir jānostiprina valoda zināšanas, profesionālās zināšanas vai profesionālā pieredze, lai palielinātu savas iespējas iegūt pastāvīgu darbu. Dalībnieku iesaistes ilgums projektā:12 – 24 mēneši Finansiāls atbalsts darba devējiem: • Ikmēneša darba algas dotācija mērķa grupas bezdarbnieku darba algai (nelabvēlīgākā situācijā esošiem darbiniekiem – min. algai, personām ar invaliditāti no 1 min. algas – 3 min. algu apmērā) • Vienreizēja dotācija iekārtu un aprīkojuma iegādei, lai pielāgotu darba vietas bezdarbniekiem ar invaliditāti – līdz 500 LVL; • Izdevumu segšanai: pa veselības pārbaužu veikšanu, asistentu pakalpojumiem bezdarbniekiem ar invaliditāti (50% apmērā no min. mēneša darba algas).

28. Apmācība pie darba devēja tam vajadzīgā speciālista sagatavošanai Mērķis • sagatavot darba devējam nepieciešamos speciālistus, ja darbībai noteiktajā profesijā nav nepieciešams valsts atzīts izglītības dokuments vai ja bezdarbnieks ir ieguvis profesionālo kvalifikāciju, bet ir zaudējis darba iemaņas un profesionālās prasmes. Kas var iesaistīties? • bezdarbnieki, kas pieteikušies praktiskai apmācībai profesijā, kuru praktiskās apmācības ietvaros nav apguvuši iepriekš; • bezdarbnieki, kas nav ieguvuši praktiskajā apmācībā apgūstamo profesionālo kvalifikāciju vai ir ieguvuši profesionālo kvalifikāciju, bet nav strādājuši iegūtajā profesijā vismaz trīs gadus, kā rezultātā zaudējuši profesionālās prasmes. Kādu atbalstu var saņemt? • apmācību laikā dotāciju bezdarbnieka stipendijai Ls 120,- apmērā; • normatīvajos aktos paredzēto obligāto veselības pārbaužu veikšanu; • apmācības īstenošanas vietas aprīkošanu ar tehniskajiem palīglīdzekļiem (aprīkojumu, tehniskajām sistēmām) bezdarbniekiem, kuriem noteikta invaliditāte, atbilstoši ergoterapeita atzinumam, bet ne vairāk kā Ls500 apmērā par vienu mācību vai prakses vietu; • praktiskās apmācības izdevumiem, tai skaitā darba devēju piesaistīto ekspertu un mācībspēku izmaksām, (izņemot ar materiāli tehniskā nodrošinājuma iegādi un tā uzturēšanu saistītās izmaksas, bet ne vairāk kā Ls300 darba iemaņu un profesionālo prasmju atjaunošanu un ne vairāk kā Ls 600 jaunas profesijas ieguvei.

29. ESF projekts “Pirmā un otrā līmeņa profesionālās augstākās izglītības programmu apguve” Projekta mērķis- dot iespēju bezdarbniekiem ar augstāko vai nepabeigtu augstāko izglītību paaugstināt izglītības līmeni vai pārkvalificēties pirmā vai otrā līmeņa profesionālās augstākās izglītības programmās. Projekta ietvaros sniedzamais atbalsts bezdarbniekiem: - Pasākumā iesaistītajam bezdarbniekam tiek izsniegts kupons līdz Ls 1000,- vērtībā izvēlētās studiju programmas apmaksai. Ja studiju programma ir dārgāka par Ls 1000, starpību sedz bezdarbnieks; - Studiju laikā bezdarbniekam ik mēnesi tiek maksāta stipendija Ls70 apmērā. Stipendijas summa var mainīties atkarībā no apmeklējuma. Plānotais iesaistīto bezdarbnieku skaits 2010.gadā – 900.

30. Pasākumi komercdarbības vai pašnodarbinātības uzsākšanai • Mērķis: • sniegt nepieciešamo palīdzību bezdarbniekiem komercdarbības vaipašnodarbinātības uzsākšanai un atbalstu bezdarbniekiem pirmajā pašnodarbinātības vai komercdarbības gadā, kā arī nodrošināt biznesa plānu īstenošanas atbilstības regulāru novērtēšanu 24 mēnešus no biznesa plānu īstenošanas uzsākšanas dienas. • Pasākuma laikā bezdarbnieki saņem nepieciešamo palīdzību un atbalstu komercdarbības vai pašnodarbinātības uzsākšanai: • konsultācijas biznesa plāna sagatavošanā un izstrādāšanā (20 konsultācijas 6 nedēļu laikā); • un, ja eksperts devis pozitīvu slēdzienu par biznesa plāna dzīvotspēju un nepieciešamo Nodarbinātības valsts aģentūras atbalstu - • konsultācijas biznesa plāna īstenošanas pirmajā pašnodarbinātības vai komercdarbības gadā (20 konsultācijas); • komercdarbības dotāciju biznesa plāna īstenošanai – ne vairāk kā Ls 2000,- atbilstoši apstiprinātajai biznesa plāna tāmei; • mēneša dotāciju pasākuma īstenošanas sākumposmā (pirmajos sešos mēnešos) - valstī noteiktās minimālās darba algas apmērā. • 2010.g. pasākumā tiks iesaistīti 330 bezdarbnieki, pēc ekspertu vērtējuma 110 labāko biznesa plānu autori varētu pretendēt uz atbalstu plānu īstenošanai.

31. ESF projekts “Mūžizglītības pasākumi • nodarbinātām personām” • Projekta mērķis - veicināt nodarbināto un pašnodarbināto personu konkurētspēju, paplašinot mūžizglītības pieejamību visā Latvijas teritorijā un sniedzot iespēju apgūt individuālajām un darba tirgus pieprasījumam atbilstošas zināšanas, prasmes un kompetences visā mūža garumā, iesaistot pieaugušo izglītības programmu apguvē. • Projekta mērķa grupa: • - nodarbināta persona vai pašnodarbināta persona; • - vecumā no 25 gadiem; • - pēdējā formālā vai neformālā izglītība ir iegūta vismaz pirms12 mēnešiem vai agrāk. • Maksimālais atbalsta apmērs paredzēts Ls 250,- apmērā vienai personai, kura atbilst vismaz vienam no šādiem kritērijiem: • - ir noteikta invaliditāte; • - ir atzīta par trūcīgu. • Personām, kuras neatbilst minētajiem kritērijiem, jānodrošina 10% līdzmaksājums no atbalsta apmēra. • Plānotais projektā iesaistīto personu skaits - 20 200, t.sk. 2010.gadā – 2 773. • Mūžizglītības pasākumos atbalstāmās izglītības programmas: • - formālā izglītība; • - neformālā izglītība.

32. ESF projekts “Kompleksi atbalsta pasākumi” – Jauniešu darba prakses Projekta mērķis - nodrošināt praktisku apmācību jauniešiem, iesaistot viņus darba praktizēšanā, pasākuma īstenošanas laikā maksājot praktikantam stipendiju Ls 120,- apmērā. Mērķa grupa - bezdarbnieki vecumā no 18 līdz 24 gadiem un kuri ir ieguvuši pamata, vidējo vai augstāko izglītību, bet pēc izglītības iegūšanas nav nodibinājuši darba tiesiskās attiecības vai darba tiesiskās attiecības līdz dalībai pasākumā ir bijušas nodibinātas līdz sešiem mēnešiem. Dalībnieku iesaistes ilgums pasākumā -no 6 līdz 12 mēnešiem. Jauniešu darba prakses īstenošanai paredzētos finanšu līdzekļus var izlietot: • dotāciju bezdarbniekam piešķir Ls 120,- apmērā par viena mēneša darba praksi; • darba prakses vadītāja atlīdzībai, kas stādā ar darba praksē esošajiem jauniešiem (viens darba vadītājs var vadīt praksi pieciem jauniešiem). Dotāciju piešķir 18 latu apmērā par vienu apmācāmo jaunieti. • teorētisko apmācību izdevumiem, tai skaitā darba devēja piesaistīto ekspertu un mācībspēku izmaksām, bet ne vairāk kā 300 latu apmērā par vienu prakses vietu; • prakses vietas pielāgojumu veikšanai bezdarbniekiem, kuriem noteikta invaliditāte, atbilstoši ergoterapeita atzinumam, bet ne vairāk kā 500 latu apmērā par vienu prakses vietu; • izdevumu segšanai par surdotulku, asistentu, ergoterapeitu un citu speciālistu pakalpojumiem pasākumā iesaistītajiem bezdarbniekiem, kuriem noteikta invaliditāte.

33. ESF projekts “Bezdarbnieku un darba meklētāju apmācība 3”– NVA inspektoru asistentu apmācība un prakse Projekta mērķis: • cilvēkresursu attīstība, paaugstinot darba meklētāju un bezdarbnieku konkurētspēju, spēju pielāgoties mainīgajam darba tirgus pieprasījumam un palielinot iespēju integrēties darba tirgū. Mērķa grupa ir jaunieši bezdarbnieki, kuri ir: • vecumā līdz 25 gadiem; • nesaņem pabalstu; • ieguvuši augstāko izglītību sociālajās zinātnēs, • ar vismaz 1 gadu ilgu darba pieredzi; • ar labām latviešu valodas zināšanām. Projekta ietvaros paredzētas šādas aktivitātes: • 144 jaunieši bezdarbnieki saņems 40 akadēmisko stundu apmācību, ko īsteno 5 darba dienu laikā, un • 11 mēnešu garumā izies praksi NVA, saņemot nepieciešamās apmācības, praktisko sagatavošanu prakses vadītāja vadībā; • 144 jaunieši bezdarbnieki prakses laikā būs atbalsta personāls, lai sniegtu atbalsta funkciju darbam ar klientu. Tā rezultātā tiks nodrošināta kvalitatīvāka un operatīvāka NVA pakalpojumu sniegšana.

34. Paldies par uzmanību! Tīmekļa vietne: www.nva.gov.lv Twitter konts: http://twitter.com/NVA_gov_lv Youtube kanāls: http://www.youtube.com/TheNVA